Den europeiske språkprisen 2024 til NAV Frogner i Oslo for utvikling av språkmentorordningen

Den europeiske språkprisen gis til en språkinstitusjon som har fullført et Erasmus-prosjekt med fremragende resultater innen språk og språkopplæring. Språkmentorordningen forbedrer kommunikasjonen på arbeidsplassen, øker selvtilliten hos deltakere og fremmer en mer inkluderende arbeidskultur.

02.10.2024 av Hege Kristin Traagstad
Sist oppdatert: 02.10.2024

– Nav Frogner har gjennom sitt prosjekt sørget for at flere har fått arbeidspraksis med oppfølging fra språkmentor, og flere av dem har siden lykkes med å få betalt arbeid. Det er det all grunn til å være stolt av, sa kunnskapsminister Kari Nessa Nordtun i forbindelse med prisutdelingen. 

Takket være prosjektet Språkmentor har NAV Frogner sammen med Oslo Voksenopplæring kurset 100 språkmentorer som kan støtte kollegaer med å oppklare språklige og kulturelle misforståelser og hjelpe hele arbeidsplassen med å jobbe språkutviklende.  

NAV Frogner har i flere år hatt egne lærere som har gitt yrkesfaglig språkopplæring ute på arbeidsplassene. Der har de gitt en-til-en-opplæring tilpasset til ord og uttrykk på den enkeltes arbeidsplass, enten det har vært praksisplass, vikariat eller fast jobb. 

Da de hørte om ordningen med språkombud i Sverige, tok arbeidet med å utvikle språkmentorordningen fatt. Tanken var at arbeidsplassen kan legge til rette for at voksne med innvandrer- eller flyktningbakgrunn ikke er alene om å lære alle de timene norsklæreren ikke var til stede i løpet av arbeidsuka, men kunne få ekstra språkstøtte og dermed fungere godt på en ny arbeidsplass.  

I prosjektperioden var også Fagforbundet involvert i arbeidet og tilbød kurset til medlemmer. Nestleder Helge Sporsheim i Yrkesseksjon helse og sosial mente den gangen at alle arbeidsplasser bør ha en språkmentor.  

– Det må bli like naturlig å snakke om det å snakke norsk, som det er å snakke om brannvernrutiner, sa han til Fagbladet.  

NAV Frogner var først ute med metoden, men den er i ferd med å spres. Nå tilbys kurset blant annet gjennom NAV Oslo. Det er arbeidsgivere som skal melde på, og det gis gode grunner til at de skal prioritere å sende ansatte på språkmentor-kurs. Det er nemlig ikke bare nyttig for den enkelte, med bedre språkforståelse og bedre integrering i arbeidsmiljø og arbeidsliv. Det er også nyttig for arbeidsgivere som får økt produktivitet, redusert sykefravær og et mer inkluderende og attraktivt arbeidsmiljø. Vinn-vinn, med andre ord! Og dermed en god investering for alle parter.  

Vil du lese mer?  

Litt mer om språkprisen: Tildelt 50.000 for fremragende språkopplæring | HK-dir (erasmuspluss.no) 

Litt mer om de som jobber med det på NAV Frogner: Språkmentor hjelper enkeltpersoner og styrker arbeidsmiljøet - NVL 

Interessert i kurs? Oslo: Bli språkmentor på din arbeidsplass - kurstilbud til arbeidsgivere - nav.no