Læring på jobben

Nytt temahefte nr. 35 "Læring på jobben" tar for seg våre viktigste læringsarenaer arbeidsplass og skole. Mange gode eksempler på at det nytter.

09.05.2014 av Hermann Albert
Sist oppdatert: 26.05.2014

Flere gode reportarsjer tar for seg gode eksemplene på arbeidsplasser hvor kompetanseheving har fått bli en del av kulturen. Det er aldri for sent å bli en god fagarbeider. Gjennom voksenopplæring har motiverte og dyktige arbeidskollegaer blitt gitt muligheten til fagbrev. I andre enden av aldersskalaen gis ungdom mulighet til tidlig praksis. En vekslingsmodell mellom teori og praksis som er vevd tett sammen.

Lederens rolle er fremdeles viktig. Oppmuntring og støtte gir kompetanseheving. I tillegg til dette er den gode kollegapraten viktig. Faglig veiledning og korrigering gjennom den gode samtalen må alldri undervurderes.

Vi som mennesker lærer hele livet og en stor del av vårt liv er vi i arbeid. Arbeidsplassen som læringsarena må tas vare på og utvikles videre.

Les om dette og mye mer i temahefte nr. 35 "Læring på jobben". Løp og få gratis. Kan bestilles gjennom Fagforbundets nettbutikk.