Kan arbeidsgiver ta fra meg retten til egenmelding?

Ja, dersom du har hatt fire egenmeldinger i løpet av 12 måneder, uten å legge fram legeerklæring, eller dersom arbeidsgiver har mistanke om at fraværet ikke skyldes sykdom, kan du fratas retten til å bruke egenmeldinger. Arbeidsgiver skal i så fall vurdere retten til å bruke egenmelding etter 6 måneder.